18 марта 2022, 10:20
Закон об учёте микротравм
Никакого отношения к адвайте. Так… за жизнь.
А знаете ли вы, что с 1 марта 2022 года все работодатели без исключения обязаны вести учет микротравм, полученных работниками, и составлять по ним справки установленной формы. Эти мероприятия регламентированы новой статьей 226 Трудового кодекса РФ, которая вступила в силу с вышеуказанной даты?
К микротравмам относятся синяки, царапины, ссадины, поверхностные нарушения кожных покровов и слизистой оболочки…
Тоша, ты на опасном производстве! Погрузочно-разгрузочные работы… Кипящее масло… Брызнула капелька повару на руку — все! Микротравма!
Ромыч, жив, здоров? Молодца! Посчитай свои микротравмы и дуй к начальству! Срочно на карандаш!
Думаю, ваши парни могут очередь создать ;)
Девчонки, среди вас есть офисные работники? Синяк на бедре от удара об угол стола! Она, родимая…
Компьютерщики? Ой… лопнул сосудик в глазу от долгого всматривается в монитор… Придется доказывать, что не пялился в порнографию… Тут сложнее :/
А что же на тему ответственности работодателя?
КоАП РФ, статья 5.27.1. «Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации».
Нарушение влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от двух до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти до восьмидесяти тысяч рублей.
И с плаката красноармеец в буденновке тычет оцарапанным пальцем с грязным обламанным ногтем: «А ты ведешь журнал учёта микротравм?!»
Меня вот разбирает любопытство! А министерство обороны, МЧС, росгвардия как работодатель для контрактников тоже ведут подобные
Читать дальше →
А знаете ли вы, что с 1 марта 2022 года все работодатели без исключения обязаны вести учет микротравм, полученных работниками, и составлять по ним справки установленной формы. Эти мероприятия регламентированы новой статьей 226 Трудового кодекса РФ, которая вступила в силу с вышеуказанной даты?
К микротравмам относятся синяки, царапины, ссадины, поверхностные нарушения кожных покровов и слизистой оболочки…
Тоша, ты на опасном производстве! Погрузочно-разгрузочные работы… Кипящее масло… Брызнула капелька повару на руку — все! Микротравма!
Ромыч, жив, здоров? Молодца! Посчитай свои микротравмы и дуй к начальству! Срочно на карандаш!
Думаю, ваши парни могут очередь создать ;)
Девчонки, среди вас есть офисные работники? Синяк на бедре от удара об угол стола! Она, родимая…
Компьютерщики? Ой… лопнул сосудик в глазу от долгого всматривается в монитор… Придется доказывать, что не пялился в порнографию… Тут сложнее :/
А что же на тему ответственности работодателя?
КоАП РФ, статья 5.27.1. «Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации».
Нарушение влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от двух до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти до восьмидесяти тысяч рублей.
И с плаката красноармеец в буденновке тычет оцарапанным пальцем с грязным обламанным ногтем: «А ты ведешь журнал учёта микротравм?!»
Меня вот разбирает любопытство! А министерство обороны, МЧС, росгвардия как работодатель для контрактников тоже ведут подобные
Читать дальше →

